HRWijs logo

Zoekpagina

Zoekresultaten

21 - 30 van ongeveer 200 resultaten.

Inspraak en besluitvorming: waar komt het op aan? - HRWijs
stand komen Geef ruimte voor vragen en feedback Creëer een klimaat waarin mensen zich veilig ... platforms om ideeën te delen tools om feedback te verzamelen of te stemmen Zo kan ... en waardeer de inzet van medewerkers: geef feedback op hun input laat zien wat er
https://hrwijs.be/themas/hrwijs/leiding-geven/detail/2026/05/15/inspraak-en-besluitvorming-waar-komt-het-op-aan
Relevantie : 75%, Gevonden termen : feedback
Laten jullie een positieve indruk na bij sollicitanten? - HRWijs
en contactmomenten binnen de sollicitatieprocedure. Erg nuttige feedback dus! Het imago van je organisatie kan ... te creëren. Ze anonimiseren trouwens automatisch de feedback, waardoor kandidaten aangemoedigd worden om eerlijke feedback
https://hrwijs.be/themas/hrwijs/strategisch-hr-beleid/detail/2020/06/23/laten-jullie-een-positieve-indruk-na-bij-sollicitanten
Relevantie : 73%, Gevonden termen : feedback
Zelfsturende functioneringsgesprekken in team - HRWijs
deelt zonder daar een lijstje met voorbereide feedback op terug te krijgen. Voordelen: de verbinding ... vertrouwen te zijn en nodige competentie om feedback te uiten en te ontvangen van elkaar.
https://hrwijs.be/themas/hrwijs/strategisch-hr-beleid/detail/2019/08/19/Zelfsturende-functioneringsgesprekken-in-team
Relevantie : 71%, Gevonden termen : feedback
Bijdragen tot psychologische veiligheid als leidinggevende – 5 tips - HRWijs
te luisteren naar de ideeën, zorgen en feedback. Met oprechte interesse zorg je ervoor dat ... ook zien dat je waarde hecht aan feedback door actief te reageren en, wanneer mogelijk, ... geef doorlopend en kort op de bal feedback in plaats van onduidelijke of wisselende reacties
https://hrwijs.be/themas/hrwijs/teamwerking/detail/2025/01/14/bijdragen-tot-psychologische-veiligheid-als-leidinggevende-5-tips
Relevantie : 70%, Gevonden termen : feedback
Bijdragen tot psychologische veiligheid als leidinggevende – 5 tips - HRWijs
te luisteren naar de ideeën, zorgen en feedback. Met oprechte interesse zorg je ervoor dat ... ook zien dat je waarde hecht aan feedback door actief te reageren en, wanneer mogelijk, ... geef doorlopend en kort op de bal feedback in plaats van onduidelijke of wisselende reacties
https://hrwijs.be/themas/hrwijs/leiding-geven/detail/2025/01/14/bijdragen-tot-psychologische-veiligheid-als-leidinggevende-5-tips
Relevantie : 70%, Gevonden termen : feedback
Bijdragen tot psychologische veiligheid als leidinggevende – 5 tips - HRWijs
te luisteren naar de ideeën, zorgen en feedback. Met oprechte interesse zorg je ervoor dat ... ook zien dat je waarde hecht aan feedback door actief te reageren en, wanneer mogelijk, ... geef doorlopend en kort op de bal feedback in plaats van onduidelijke of wisselende reacties
https://hrwijs.be/themas/hrwijs/strategisch-hr-beleid/detail/2025/01/14/bijdragen-tot-psychologische-veiligheid-als-leidinggevende-5-tips
Relevantie : 70%, Gevonden termen : feedback
Gedragsverandering stimuleren en ondersteunen - HRWijs
structureler samen te werken. Bevorderen van tijdige feedback Voeg een automatische pop-up toe in beoordelingssystemen ... na een project, die vraagt om feedback te geven aan een teamlid met een ... positief voorbeeld. Het geven van feedback wordt zo laagdrempeliger, en positieve interacties in
https://hrwijs.be/themas/hrwijs/strategisch-hr-beleid/detail/2019/08/12/Gedragsverandering-stimuleren-en-ondersteunen
Relevantie : 70%, Gevonden termen : feedback
HRscan legt blinde vlekken bloot bij de Waaiburg: “Dit hadden we niet verwacht” - HRWijs
thema’s naar boven. Functioneren, evalueren en onderlinge feedback bleken terugkerende aandachtspunten. “We hadden in ons ... ze toch ook nood hebben aan formele feedback en opvolging: waar sta ik, hoe doe ... gegaan. We hebben vormingen georganiseerd rond onderlinge feedback en we hebben een nieuwe structuur uitgerold
https://hrwijs.be/themas/hrwijs/strategisch-hr-beleid/detail/2026/07/01/hrscan-legt-blinde-vlekken-bloot-bij-de-waaiburg-dit-hadden-we-niet-verwacht
Relevantie : 69%, Gevonden termen : feedback
Leiding geven: voor elke rol andere competenties - HRWijs
verder te ontwikkelen en geeft voldoende gerichte feedback aan het team en het individu. Je ... Communicatieve vaardigheden: luisteren, samenvatten, gerichte vragen stellen Feedback geven op waarneembaar gedrag Gesprekstechnieken beheersen Motiveren ... van persoonlijke vaardigheden als helder communiceren, motiveren, feedback geven,... dan kan  coaching een goed idee
https://hrwijs.be/themas/hrwijs/strategisch-hr-beleid/detail/2019/08/12/Leiding-geven-voor-elke-rol-andere-competenties
Relevantie : 69%, Gevonden termen : feedback
Functioneringsgesprek of evaluatiegesprek? - HRWijs
altijd vertrouwd met het geven van constructieve feedback ."   "Dat wil echter niet zeggen dat ... koppelen. Ontwikkelingsdoelen met medewerkers continuëren en constructieve feedback bieden en aanvaarden zijn daarom in het
https://hrwijs.be/themas/hrwijs/strategisch-hr-beleid/detail/2021/10/15/functioneringsgesprek-of-evaluatiegesprek
Relevantie : 68%, Gevonden termen : feedback
<< 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 ... >>